Resúmen de presentaciones 1y 2

Presentación 1:

En la presentación se trata el tema del estado de bienestar bajo el cuestionamiento de que los países con un modelo de estado de bienestar funcionan realmente bien. Ante este tema cuestionado, el equipo también se cuestiono sobre si España podría garantizar dicho estado de bienestar después del debacle económico por el que atraviesa.

En cuanto a los que el estado de bienestar se refiere, el equipo lo definió como aquellas políticas públicas encaminadas a las personas, enfocadas a su bienestar económico, social, etc. Se habla del estado de bienestar como el sueño de la humanidad por acabar con las necesidades. Su construcción en España fue durante su restauración cuando se dieron reformas sociales.

Existen 4 modelos del estado de bienestar:

1.    Nórdico: basado en el socialismo, es un modelo activo que consta de servicios sociales muy fuertes y protecciones sociales muy altas. Es famoso en el mundo por su éxito y por ser el más fuerte de los 4 modelos.

2.    Continental: consta de un sistema de seguros, de protección laboral y de un sistema universal con tarifas iguales para todo.

3.    Anglosajón: basado en el liberalismo, éste no da lugar a la pobreza, tiene un sistema económico un poco más débil con niveles bajos de equidad, es más minimalista.

4.    Mediterraneo: basado en un sistema de liberalismo débil, éste consta ed sidicatos débiles, los beneficios proporcionados por el estado son selectivos y limitados, consta de una baja eficiencia y equidad y se encuentra muy desarticulado.

Presentación 2:

Los lobbys son aquellos instrumentos que funcionan como medios para construcción y realización de prácticas políticas.  Así mismo, por lobby se entiende un grupo de personas influyentes que presionan a favor de un tema en específico. Dicho grupo tiene un carácter profesionalizado que responde a intereses unilaterales y multilaterales. De igual manera se le conoce también a este término como el hecho de cabildear, dar una asesoría, consultoría o instrumentos de presión.

En la exposición se habla de la contracara del sistema y algunas facetas de la gestión en la toma de decisiones por movimientos de los capitales.

Se habla también de 4 tipos de conflictos, los cuales tienen por un lado el económico, por otro los culturales, los sociales y por último los internacionales. Estos conflictos implican sus inputs y outputs (feedbacks), entendiendo a los primeros como la recepción y demandas de apoyo, mientras que los segundos se entienden como producciones de decisiones y políticas. Así mismo, los conflictos antes mencionados implican un procesamiento por medio de instrucciones y reglas ejercidas por grupos de interés, paraísos fiscales y internalizaciones de los costes.

Igualmente se habla diferentes conceptos:

·         Outsourcing refiriéndose al trabajo realizado por subcontrataciones con el fin último de abaratar costes, ser más eficaces y consiguiendo, por lo tanto, muchos más beneficios.

·         Nueva gestión pública: medios por los que se consigue mas eficiencia bajo parámetros impuestos por la empresas privadas, es decir, se delegan las actividades de carácter público para ser llevadas, de esa manera, al sector privado.

·         Mecanismo con desventajas: irregularidades en contrataciones, poca lealtad, se dan relaciones mercantiles en vez de laborales, desigualdad en comparación a multinacionales. Tráficos de influencias, soborno. Estas desventajas van en aumento constante cada año.

·         Paraísos fiscales: centros financieros que no se encuentran bajo ninguna regulación. No existe ninguna tributación (medio para la atracción de capital extranjero), se rigen bajo una baja normativa financiera, es decir, hay un sistema fiscal de carácter dual que implica diferentes ventajas para aquellos que sus capitales son traídos de otro país.